Változtak a cafeteria szabályok januártól
A Vas Megyei Kereskedelmi és Iparkamara kisokost készített a változásokról.
Az idei évben több változás is történt a béren kívüli juttatás, vagyis a cafeteria formájában.
Ezeket szedte össze az iparkamara és hozta nyilvánosságra az év elején. Az esetek többségében ezeket az információkat inkább november és december környékén lenne érdemes megosztani, amikor is a cégek többsége tervezi a jövő évi költségvetését, de nálunk ez évek óta lehetetlen, mert ahogy már a korábbi években tapasztalhattuk, most is december 30-án hozta nyilvánosságra a kormány a minimálbér összegét, újabb ősz hajszálakat okozva ezzel, nemcsak a pénzügyi vezetőknek, de a HR-eseknek is.
Néhány fontos juttatás:
- Kamatmentes dolgozói lakáshitel, amely max. 10 millió forint lehet, de számos előírásnak kell megfelelnie
- Távmunka finanszírozása, amely adómentesen adható a minimálbér 10%-ig, és a rezsitől kezdve az interneten át bármire fordítható
- Céges autó, vagy carsharing, ami a munkavállaló számára teljesen adómentes. Ide tartozik a bérlés, az autópálya-matrica vásárlás, de még a tankolás is.
- SZÉP-kártya, talán a legismertebb juttatás, amelynek legfontosabb idei változása, hogy megszűntek az ún. zsebei, így szabadabbá vált a felhasználás.
- Céges bulik. Igen bármilyen furán is hangzik, de megfelelő szervezéssel a cég alkalmazottainak tartott rendezvények is elszámolhatók béren kívüli juttatásként.
Ha valakit részletesebben érdekel a kamara által megosztott kisokos, az itt elolvashatja.
Fotó: pixabay.com